课程内容(仅供参考)天数认真学习“四史” ,永葆为民初心半天基层党组织政治生活规范化建设半天新时代党的组织路线及如何在基层农村党建、农村建设中落实半天人才机制建设:选人、用人、育人、留人半天新时期人事制度改革的实践与思考半天行政事业单位内控风险重点与组织建设半天提升七种能力,担负时代重任——年轻干部能
课程内容(仅供参考) | 天数 | |
认真学习“四史” ,永葆为民初心 | 半天 | |
基层党组织政治生活规范化建设 | 半天 | |
新时代党的组织路线及如何在基层农村党建、农村建设中落实 | 半天 | |
人才机制建设:选人、用人、育人、留人 | 半天 | |
新时期人事制度改革的实践与思考 | 半天 | |
行政事业单位内控风险重点与组织建设 | 半天 | |
提升七种能力,担负时代重任——年轻干部能力培养路径研究 | 半天 | |
人事争议典型案例分析 | 半天 | |
干部人事档案管理 | 半天 | |
薪酬体系设计及人力资源开发利用 | 半天 | |
落实好干部标准,培养忠诚干净担当的高素质干部 | 半天 | |
党政人才培养和职业道德建设 | 半天 | |
人事工作中有效沟通及协调技巧 | 半天 | |
人事考试工作概述及安全风险防范 | 半天 |
【教学方式】:课堂教学+现场教学+体验式教学+案例教学+情景教学+互动教学+拓展教学。
【教室设施】:校内马蹄形教室、报告厅、U型教室,或星级酒店上课。住宿服务:高校校内酒店或高校附近酒店。
【餐饮服务】:高校校内教工食堂、自助餐厅或酒店餐厅。
【教学服务】:加强学员管理,安排1-2名专职班主任全程服务,及时反馈学员提出的意见建议。提前预定好酒店、餐厅、车辆,确保后勤保障完善,为学员营造良好的学习考察环境。
高校教授、学者型政府领导、企业家、实战型企业高管和智库行业专家等一流师资队伍。
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